आधुनिक सेना में ली हेजिंग। सेना में हेजिंग
सेना में हेजिंग
५ (१००%) १ वोटजैसे-जैसे मसौदा उम्र नजदीक आती है, अधिकांश युवा लोगों और विशेष रूप से भविष्य के रक्षकों के माता-पिता में डर की भावना बढ़ जाती है, कभी-कभी घबराहट में बदल जाती है। ये आशंकाएँ दृश्यों के आगामी परिवर्तन से संबंधित नहीं हैं और शारीरिक गतिविधि, लेकिन एक भयावह वाक्यांश के साथ: सेना में d edovshchina। इसके बाद, हम देखेंगे कि 2019 में धुंध है या नहीं।
स्थिति अक्सर "डेमोबेल्स" की कहानियों से बढ़ जाती है, जिन्होंने सेवा की है, वैसे, अक्सर अलंकृत, साथ ही साथ इंटरनेट और मीडिया नोट्स पर कई वीडियो। नतीजा यह है कि सेना में जाने के लिए लोगों की अनिच्छा और सेवा से पूरी तरह से बचने या सेवा से बचने के लिए सभी प्रकार के कारणों की तलाश है। शुरुआती बिंदुओं पर, अक्सर रोती हुई मांएं मिल सकती हैं जो अपने बेटों के साथ सामने आती हैं।
"बदमाशी" की अवधारणा
प्रश्न का उत्तर देने के लिए , क्या सेना में धुंध है, यह पता लगाना आवश्यक है कि इस अवधारणा का क्या अर्थ है। सेवा के दौरान, युवा लोगों को अपनी जीवन शैली और सामाजिक दायरे को बदलने के लिए मजबूर किया जाता है।
"ओल्ड-टाइमर्स" जो कई महीनों तक पुरुषों की टीम में रहे हैं और पहले से ही कठोर सेना की दिनचर्या के अनुकूल हैं, काफी हद तक खुद को अधिक अनुभवी मानते हैं, रंगरूटों को समझाते हैं मौजूदा नियम... "दादाजी" "युवा" मार्चिंग कदम, अधीनता का पालन, सहकर्मियों के साथ संचार और सेवा की अन्य विशेषताओं को सिखाते हैं।
हेजिंग एक प्रकार की सामाजिक घटना है जिसका तात्पर्य अनुभव के हस्तांतरण से है। हालांकि, इस अवधारणा को उन रिश्तों के साथ भ्रमित नहीं किया जाना चाहिए जिन्हें सेना में गैर-सांविधिक संबंध कहा जाता है।
नैतिक अपमान, जबरन वसूली, शारीरिक हिंसा से जुड़ी स्थितियां सैन्य चार्टर में निर्धारित आवश्यकताओं का घोर उल्लंघन हैं। इन कार्यों की व्याख्या आपराधिक संहिता में व्यक्ति के खिलाफ अपराध के रूप में की जाती है और वर्तमान कानून द्वारा दंडनीय है। यह "गैर-नियमन" के ठीक खिलाफ है कि सैन्य इकाइयों और उच्च निकायों के अधिकारी सक्रिय रूप से लड़ रहे हैं।
आज, में धुंधला रूसी सेनापिछली अवधारणा से काफी अलग है और इससे सैनिकों में डर पैदा नहीं होना चाहिए। 2008 के बाद से, युवा लोगों को केवल एक वर्ष के लिए सेवा के लिए भेजा गया है, इसलिए छह महीने पहले सेना में प्रवेश करने वाले रंगरूटों के अनुभवी "दादा" को कॉल करना मुश्किल है।
अधिकांश युवा 2019 के कानून से परिचित हैं, और दंडित होने का डर उन्हें उतावले काम और अपराध करने से रोकता है। इसके अलावा, आधुनिक सैनिकों के पास अपने परिवारों के साथ संवाद करने का अवसर है मोबाइल संचार, जिसका अर्थ है कि वे अपने प्रियजनों को इस बारे में सूचित कर सकते हैं कि क्या हो रहा है।
टिप्पणियाँ:
सेना में बदमाशी की घटना को असामान्य नहीं माना जाता है, इस तथ्य के बावजूद कि राज्य इससे निपटने के लिए हर संभव कोशिश कर रहा है। यह आम तौर पर स्वीकार किया जाता है कि हेजिंग बिल्कुल निराधार है और तुरंत एक पूर्ण चरित्र ले लिया। राज्य अभी तक पूरी तरह से इस घटना से निपटने में कामयाब नहीं हुआ है, अब आप अक्सर इलेक्ट्रॉनिक और मुद्रित स्रोतों में सैन्य इकाइयों में प्रकट होने वाले धुंध के बारे में जानकारी पा सकते हैं, कि "दादा" रंगरूटों की पिटाई कर रहे हैं।
यह रूस में धुंध था जो सेना की चोरी के व्यापक होने के मुख्य कारणों में से एक बन गया। राज्य और नगरपालिका मीडिया द्वारा "दादा" के हाथों रंगरूटों की मौत के तथ्यों को छिपाने के प्रयासों के बावजूद, अपराधों के बारे में जानकारी सैनिकों की माताओं की समितियों के लिए प्रसारित की जाती है। आज, सरकारी एजेंसियां प्रतिनिधियों और उनके माता-पिता को समझाने की पूरी कोशिश करती हैं कि कोई बदमाशी नहीं है, लेकिन प्रभाव बिल्कुल विपरीत है।
मुद्दे के इतिहास के बारे में
धुंध की अलग-अलग घटनाएं हैं और ऐसा लगता है कि सशस्त्र बलों के रैंक में और अधिक रहेगा लंबे समय तक... नए रंगरूटों को क्या करना चाहिए? ऐसी स्थितियों में पेशेवर वकील कानून के ढांचे के भीतर सख्ती से काम करने की सलाह देते हैं, जो हेजिंग के लिए आपराधिक दायित्व प्रदान करता है। हेजिंग को मिटाया जाए या नहीं, यह भी एक विवादास्पद मुद्दा है। एक अनौपचारिक संस्था के उदय और सेना में "दादा" की संस्कृति के बारे में तीन दृष्टिकोण हैं, जिसमें कहा गया है कि हेजिंग है:
- आधुनिक समाज में एक प्राकृतिक घटना;
- सशस्त्र बलों के नेतृत्व की गलतियों और गलत अनुमानों के परिणाम;
- संयोग।
लेकिन विशेषज्ञों और समाजशास्त्रियों के संस्करणों से ड्राफ्टी आसान नहीं होता है। यह आमतौर पर स्वीकार किया जाता है कि ख्रुश्चेव "पिघलना" के दौरान लाल सेना में धुंधला दिखाई दिया। प्रारंभ में, केवल कड़ी मेहनत को रंगरूटों में स्थानांतरित कर दिया गया था, लेकिन फिर "दादा" में सुधार हुआ और पुराने रंगरूटों ने रंगरूटों को गाली देना शुरू कर दिया।
इस तरह की घटना से कैसे निपटा जाए, इस सवाल का सामाजिक, मनोवैज्ञानिक, आर्थिक, ऐतिहासिक पहलू... जब तक सैन्य सेवा अनिवार्य है और आरएफ सशस्त्र बल अनुबंध के आधार पर स्विच नहीं करते हैं, तब तक धुंध की अभिव्यक्तियाँ बनी रहेंगी। रूस में, यह तैनात है कि सेना लगभग 100% संविदात्मक है, लेकिन हर साल दसियों हज़ार युवाओं को इसके लिए बुलाया जाता है, इस तथ्य को देखते हुए कि उन्हें राज्य को अपना सैन्य कर्तव्य देना होगा।
वी शिक्षण संस्थानोंछात्रों और बड़े बच्चों के बीच अपने स्वयं के खतरनाक संबंध भी हैं अनुभव को स्थानांतरित करें वयस्क जीवनऔर सेना। परंपराओं की निरंतरता, यहां तक कि नकारात्मक भी, एक शक्तिशाली कारक है। एक सैनिक जिसने "दादा" के पद तक पहुँचते हुए, पुराने सैनिकों की बदमाशी को सहन किया है, ज्यादातर मामलों में खुद रंगरूटों का उपहास करना शुरू कर देता है। अब बदमाशी का पंथ इस तथ्य के कारण भी रखा गया है कि सेना में "मुखबिरों" का तिरस्कार करने की प्रथा है। यदि एक सैनिक जिसने बदमाशी को सहन नहीं किया है, वह खुद को धुंध से बचाने के प्रयास में एक रिपोर्ट प्रस्तुत करता है, तो यह दस्तावेज़ अक्सर यूनिट के भीतर "खो" जाता है, और युवक को शारीरिक हिंसा सहित, बदमाशी का एक बड़ा हिस्सा प्राप्त होता है।
सशस्त्र बलों में गैर-नियमन आर्थिक संबंध अब भी पाए जा सकते हैं। खेत के खेतों में काम करने वाले या किसी निजी व्यक्ति की झोपड़ी की रखवाली करने वाले सैनिकों से किसी को आश्चर्य नहीं होगा। समय-समय पर, सैन्य अभियोजक का कार्यालय ऐसे तथ्यों का खुलासा करता है, अपराधियों को जवाबदेह ठहराया जाता है, और कुछ समय बाद मीडिया नए अपराधों पर रिपोर्ट करता है। यह नहीं कहा जा सकता कि सैन्य अभियोजक का कार्यालय और सैनिकों की माताओं की समितियां निष्क्रिय हैं। अभिषिक्तों की व्यापक कानूनी शिक्षा ने भी धुंध के स्तर को कम करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई। लेकिन बदमाशी की समस्या है। इसके उद्भव में एक महत्वपूर्ण योगदान जेलों से कैदियों को आकर्षित करने के अधिकारियों के लंबे समय से निर्णय द्वारा किया गया था। ग्रेट के दौरान देशभक्ति युद्धयह एक आवश्यक कदम था, लेकिन सैनिकों ने अपने साथ ज़ोन की उपसंस्कृति भी लाई, जिसने ख्रुश्चेव "पिघलना" के समय तक धुंध की विशेषताओं को हासिल कर लिया, और पेरेस्त्रोइका के वर्षों और यूएसएसआर के पतन के दौरान अपने चरम पर पहुंच गया। .
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पहले क्या हुआ था?
यह विरोधाभासी है कि पूर्व-क्रांतिकारी रूस में - सिकंदर प्रथम के शासनकाल तक - सैनिकों को दंडित करने की एक कठोर व्यवस्था थी, लेकिन कोई धुंध नहीं थी, साथ ही साथ समुदायों को भी, जो अक्सर रूपों में से एक के लिए गलत होते हैं। धुंध का। कुछ रेजिमेंटों को राष्ट्रीय या धार्मिक आधार पर भर्ती किया गया था, जिससे भेदभाव का पनपना असंभव हो गया था, खासकर जब से "राष्ट्र" शब्द tsarist सेना के लिए मौजूद नहीं था। एक सैनिक ने अपने धर्म के प्रति श्रद्धालु एक पुरोहित, रब्बी, मुल्ला की उपस्थिति में एक पुस्तक पर शपथ ली और इससे राष्ट्रीयता से संबंधित सभी प्रश्न आधिकारिक रूप से समाप्त हो गए।
सेना में सेवा युद्ध की स्थिति में 25 साल तक चली, जिसने सैनिकों के बीच संबंधों पर अपनी छाप छोड़ी। "दादाजी" की अनकही उपाधि सम्मानजनक थी, लेकिन "रंगरूटों के साथ अन्याय करने के लिए" कम से कम निष्पादन, और सबसे कठिन श्रम था। बदमाशी की पहली झलक क्रांति के करीब - अधिकारी वातावरण में दिखाई देने लगी। शीर्षक "दादा" ने गुप्त रूप से उन संस्थानों के वरिष्ठ छात्रों को दिया जहां कैडेटों को छोटे बच्चों की देखभाल करने के लिए प्रशिक्षित किया गया था, लेकिन घटना जल्दी ही बदमाशी में बदल गई।
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या तो चुप रहो या बचाव करो
सेना पारंपरिक रूप से बंद समुदाय है, और सेवा करने की मजबूरी एक कारण है कि धुंध क्यों पड़ रही है। हेजिंग के स्तर में कमी इस तथ्य से काफी प्रभावित थी कि आज सैनिकों को प्रदान किया जाता है सेलुलर संचारऔर वे किसी भी समय वास्तविक स्थिति के बारे में अपने रिश्तेदारों को सूचित कर सकते हैं। एक और सख्त पैटर्न है: इकाई में सामाजिक परिस्थितियों का स्तर जितना कम होगा, धुंध उतना ही अधिक होगा। यदि सैनिकों को ऐसे काम करने के लिए मजबूर किया जाता है जिनका सेवा करने के उद्देश्य से कोई लेना-देना नहीं है, तो ये काम, एक नियम के रूप में, रंगरूटों में स्थानांतरित कर दिए जाते हैं।
सेना के कुछ लोग सख्ती से समझा रहे हैं कि धुंध और धुंध दो अलग-अलग चीजें हैं। कमांडर धुंध के तथ्यों को छिपाने की कोशिश करते हैं, क्योंकि उनकी पहचान उन्हें कम या हटा देगी सैन्य रैंक, अपराधी दायित्व। और नतीजतन, रंगरूटों को इस तथ्य का सामना करना पड़ता है कि, अपने रिश्तेदारों से स्थानांतरण या मनी ऑर्डर प्राप्त करने के बाद, उन्हें "घर से बधाई" पुराने समय के लोगों को लेना पड़ता है, और इसमें से जो कुछ भी वे फिट देखते हैं वह ले लेंगे .
गहरी नियमितता के साथ, सेना में हेजिंग का विषय, जिसे आमतौर पर "बदमाशी" कहा जाता है, इस ब्लॉग पर आता है। हर महीने, नए पाठक जोड़े जाते हैं जो इस विषय पर पिछली प्रविष्टियों में महारत हासिल करने के लिए बहुत आलसी होते हैं, इसलिए समय-समय पर वे मुझ पर सच्चाई छिपाने, या वास्तविकता को छिपाने का आरोप लगाने लगते हैं।
ठीक है, मैं आज शाम को पहले जो लिखा था उसे दोहराकर मार दूंगा, शायद मैं कुछ नया जोड़ूंगा।
सबसे पहले, आइए बदमाशी और हेजिंग के बीच के अंतर को जानें।
गैर-सांविधिक संबंध - सशस्त्र बलों में, सैन्य कर्मियों के बीच संबंध, नियमों की आवश्यकताओं का घोर उल्लंघन। यह एक सैनिक द्वारा एक सैनिक की पिटाई, एक सैनिक और एक अधिकारी के बीच लड़ाई, और यहां तक कि यह तथ्य भी हो सकता है कि आप रैंक में एक वरिष्ठ को सैन्य सलामी देना भूल गए - यह भी एक धुंधला रिश्ता है।
"हेजिंग"। इस शब्द की कोई स्पष्ट परिभाषा नहीं है। ऐसा हुआ कि इसके तहत एक कनिष्ठ पर एक पुरानी सेना की श्रेष्ठता का प्रदर्शन है, जिसे पिटाई, धमकाने, जबरन वसूली आदि में व्यक्त किया जा सकता है। परंतु आवश्यक शर्त- अपराधी आहत व्यक्ति से बड़ा है। "बदमाशी" के लिए स्रोत शब्द "दादा" शब्द था। अनौपचारिक सैनिक के पदानुक्रम के अनुसार, यह एक सैनिक है जिसने कम से कम डेढ़ साल तक सेवा की है।
और यह किस प्रकार का पदानुक्रम है?
पदानुक्रमित सीढ़ी में छह चरण होते हैं (सेवा के स्थान के आधार पर नाम भिन्न हो सकते हैं):
१) गंध - शपथ लेने से पहले सैनिक। आमतौर पर यूनिट में आने के दो महीने के भीतर शपथ ली जाती है।
२) आत्मा - एक सैनिक जिसने छह महीने तक सेवा की है। औपचारिक रूप से, "दुखनका" शपथ लेने और उस दिन के बीच होता है जब सेवा में रहने के 6 महीने मनाए जाते हैं, लेकिन अक्सर इसमें वह समय भी शामिल होता है जब सैनिक "गंध" था। एक बिंदु और भी है। प्रत्येक वसंत और शरद ऋतु में, सेवा करने वाले सैन्य कर्मियों के रिजर्व में स्थानांतरण पर रक्षा मंत्री का एक आदेश जारी किया जाता है प्रतिनियुक्ति सेवा... इसलिए, अनौपचारिक पदानुक्रम में एक कदम उच्चतर संक्रमण को उस क्षण से माना जा सकता है जब रक्षा मंत्रालय का अगला आदेश जारी किया जाता है, लेकिन ... उदाहरण के लिए, यह हमारे देश में स्वीकार किया गया था कि ऐसा संक्रमण स्पष्ट रूप से बंधा हुआ है वास्तविक सेवा, अर्थात आप एक "आत्मा" हैं जब तक आपने अपने छह महीने की सेवा नहीं की है।
३) एक हाथी एक सैनिक है जो छह से बारह महीने तक सेवा करता है। रिजर्व में स्थानांतरण पर रक्षा मंत्रालय के अगले आदेश के बाद हाथी अगले चरण में चला जाता है।
४) स्कूप (खोपड़ी) - एक सैनिक जिसने डेढ़ साल से सेवा की है।
5) दादाजी एक सैनिक हैं जिन्होंने डेढ़ से दो साल तक सेवा की है।
६) डेम्बेल एक सैनिक है जो रिजर्व में स्थानांतरण पर रक्षा मंत्रालय के अगले आदेश के अंतर्गत आता है। उन्हें अभी भी "दादा" माना जाता है, लेकिन एक नया उन्नयन प्रकट होता है, जो बताता है कि वह जल्द ही घर आ जाएगा।
अनौपचारिक पदानुक्रम के विभिन्न स्तरों पर सैनिकों के बीच संबंध कैसे विकसित हुए?
इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि आप रैंक से कौन थे: निजी, शारीरिक, हवलदार, मुख्य बात यह थी कि आप सेवा के मामले में कौन थे।
"गंध", "सुगंध" और "हाथी" कुछ भी नहीं थे। वे "स्कूप" और "दादा" के आदेशों का पालन करने के लिए बाध्य थे। इसके अलावा, "दादा" की बिना शर्त प्राथमिकता थी।
"आत्माओं" और "हाथी" के बीच का अंतर न्यूनतम था, "हाथियों" को केवल "आत्माओं" को थोड़ा चलाने की अनुमति थी।
"स्कूप" व्यावहारिक रूप से किसी भी चीज़ से हैरान नहीं था (उदाहरण के लिए, सफाई, सिगरेट के पीछे दौड़ना, आदि), उसे पंप नहीं किया गया था, उसे पीटा नहीं गया था, लेकिन उसके पास जूनियर कॉल पर भी पूरी शक्ति नहीं थी।
"दादाजी" एक संप्रभु संप्रभु थे, जिनका पालन सभी को करना था। उसने "स्कूप" को नहीं छुआ, लेकिन नहीं, नहीं, उसने याद दिलाया कि घर में मालिक कौन था। लेकिन "आत्माओं" और "हाथी" ने बेरहमी से पीछा किया।
चीजों के आदर्श के लिए विभिन्न दोषों के लिए जूनियर ड्राफ्ट की नियमित पंपिंग माना जाता था, या बस इसी तरह ("ताकि वे अपनी गंध न खोएं")। धड़कन, हल्की धड़कन से लेकर सिर पर मल और पीठ पर बिछौने से वार करना। केवल "आत्माओं" और "हाथियों" द्वारा किए गए सिगरेट, सफाई और किसी भी कार्य को खोजने की आवश्यकताएं।
"आत्मा" या "हाथी" एक उंगली से "दादा" को नहीं छू सकते थे, क्योंकि "दादा" ने जानबूझकर इस तरह की कार्रवाइयों को एक साथ दबा दिया और युवा संघ के बीच असहमति बनाए रखी।
"दादाजी" का अधिकार इस तथ्य पर भी टिका था कि सेवा में लंबे समय तक रहने के कारण, वे सेना की स्थिति की पेचीदगियों को बेहतर जानते थे, जबकि कनिष्ठ सिपाही ने अपरिचित परिस्थितियों में हार मान ली।
कमांड और कानून प्रवर्तन एजेंसियों ने ऐसी अपमानजनक स्थिति पर ध्यान क्यों नहीं दिया?
अधिकारियों ने स्थापित अनौपचारिक पदानुक्रम की ओर आंखें मूंद लीं और चुपचाप इसकी स्वीकृति दे दी, क्योंकि उनकी जिम्मेदारियों का हिस्सा "दादा" को स्थानांतरित करना संभव था। यह उनके लिए सुविधाजनक था कि सैनिकों का एक हिस्सा दूसरे को रोक कर रख रहा था, यह सुनिश्चित कर रहा था कि आदेश का पालन किया जा रहा है और यूनिट में दृश्य व्यवस्था का रखरखाव किया जा रहा है। उन्होंने सार्वजनिक रूप से गंदे लिनन को धोने के किसी भी प्रयास को भी दबा दिया, अर्थात। सैन्य अभियोजक के कार्यालय को उल्लंघन की रिपोर्ट करें।
"दादाजी", बदले में, छोटी भर्ती में दो दृष्टिकोणों की खेती करते हैं:
1) "आप एक असली बच्चे हैं, है ना? क्या आप समझते हैं कि दस्तक देना एक गड़बड़ है?" इस सिद्धांत को सिर पर थोपना, शारीरिक दबाव का लगातार खतरा, जानकारी की कमी जहां आप अपने अधिकारों की रक्षा के लिए मुड़ सकते हैं, ने युवा कॉलों को बदमाशी सहने के लिए मजबूर किया, जो निम्नलिखित "गाजर" के साथ सुगंधित था:
2) "आप स्वयं" दादा "बनेंगे और फिर खुशी-खुशी सेवा करेंगे! और" आत्माएं "आपकी सेवा करेंगी!"
सैन्य अभियोजक के कार्यालय का काम केवल धुंध की सबसे तेज अभिव्यक्तियों का जवाब देने तक ही सीमित था, जब कनिष्ठ भर्ती के किसी व्यक्ति को इतनी बुरी तरह से पीटा गया था कि उसे फ्रैक्चर, टूटे हुए आंतरिक अंग और मस्तिष्क संबंधी रक्तस्राव मिले। या वह पूरी तरह से मर रहा था। फिर, हाँ, अपराधी के खिलाफ एक आपराधिक मामला लाया गया, और उसे या तो दिस्बत या जेल भेज दिया गया।
यह इतनी दुखद स्थिति के साथ था कि हमारी सेना ने २००६ में संपर्क किया, जब निजी साइशेव का मामला, जिसने बदमाशी के परिणामस्वरूप अपने पैर खो दिए, पूरे देश में गड़गड़ाहट हुई। उसके बाद, उदासीनता की बर्फ टूट गई। ऊपर से एक स्पष्ट आदेश संदेश भेजा गया था: "बदमाशी" को समाप्त करने के लिए। सैन्य अभियोजक का कार्यालय शुरू हुआ, पिछले "अंधापन" और "सुस्ती" पर काबू पाने, धीरे-धीरे सेना में अपराध को खत्म करने के लिए काम किया।
तो वर्तमान सेना में "बदमाशी" के बारे में क्या?
जैसा कि आप अच्छी तरह से जानते हैं, सेवा जीवन अब केवल एक वर्ष है। तदनुसार, पूर्व सेना पदानुक्रम ढह गया। अब, क्लासिक्स के अनुसार, हमारे पास अनौपचारिक पदानुक्रम में दो मुख्य उन्नयन हैं: "आत्माएं" और "हाथी"। जैसा कि आपको याद है, ये धुंधली सीढ़ी पर सेना के दो सबसे निचले पायदान थे।
हो सकता है कि "हाथी" "दादा" में बदल गए और "आत्माओं" का उपहास करने लगे? नहीं, ऐसा नहीं हुआ। कोई भी सैन्य आदमी जानता है कि एक सिपाही सैनिक सेना में पानी में मछली की तरह महसूस करना शुरू कर देता है, बस सेवा के पहले और दूसरे वर्ष के बीच की दहलीज पर। यह तब होता है जब वह एक युवा सैनिक पर महत्वपूर्ण श्रेष्ठता की भावना प्रकट करता है जो हाल ही में सेना में शामिल हुआ था। लेकिन आधुनिक सेना में, इस अवधि के दौरान 12 महीने की सेवा करने वाले सैन्य कर्मियों को रिजर्व में स्थानांतरित कर दिया जाता है।
तो फिर हेजिंग का क्या? वह जा चुकी है।
लेकिन यह झूठ है, आए दिन ऐसी खबरें आती रहती हैं कि जवानों को पीटा जाता है, उनका मजाक उड़ाया जाता है! तो "धोखा" है !
ऊपर हमने पहले ही पता लगा लिया है कि हेजिंग और हेजिंग में क्या अंतर है, इसलिए अब हम आर्मी में हेजिंग देख रहे हैं।
ऐसा लगता है कि सिर्फ संकेत बदल रहा है, लेकिन सार नहीं बदला है। सब कुछ एक ही है ...
अरे नहीं, सब कुछ एक ही समय में सरल और अधिक जटिल दोनों है। सबसे पहले, आइए देखें कि वर्तमान धुंध क्या है। मैं सैन्य सलामी देने में छोटी-छोटी चूकों को ध्यान में नहीं रखता, लेकिन मैं विशेष रूप से सेना में अपराधों पर ध्यान केंद्रित करूंगा।
अब सहकर्मियों के खिलाफ हिंसा, धमकाने और जबरन वसूली किसी भी तरह से एक वरिष्ठ अधिकारी द्वारा नहीं की जाती है, लेकिन असामाजिक व्यवहार वाले शारीरिक रूप से मजबूत लोग जो परवाह नहीं करते हैं कि आपने कितनी देर तक सेवा की है।
सामान्य तौर पर, हेजिंग उनकी ओर से कैसा दिखता है? पिटाई व्यापक नहीं हैं, क्योंकि सैन्य कर्मियों पर नियंत्रण काफी मजबूत हो गया है (यह नीचे वर्णित किया जाएगा), इसलिए मामला अक्सर केवल शारीरिक बल के उपयोग के खतरों तक सीमित होता है, लेकिन यह काफी पर्याप्त है। नैतिक दबावनियम, जैसा कि वे कहते हैं।
वे इन खतरों से क्या हासिल करने की कोशिश कर रहे हैं? मूल रूप से, कुछ गंदा काम करना जो अपराधी खुद नहीं करना चाहता। कमरे की सफाई इसका एक उत्कृष्ट उदाहरण है। इसके अलावा, धमकियाँ, और यहाँ तक कि मार-पीट, एक और व्यापक अपराध को प्राप्त करने की कोशिश कर रहे हैं - इस या उस संपत्ति की जबरन वसूली।
अब सैनिकों के भारी बहुमत के हाथों में सेल फोन हैं, और काफी हैं महंगे मॉडल... कई सेवादारों को रिश्तेदार बड़ी रकम भेजते हैं। यह सब आपराधिक आदतों वाले लोगों के एक निश्चित समूह की इच्छा का उद्देश्य बन जाता है। मामला साधारण चोरी में समाप्त हो सकता है, या शायद एकमुश्त जबरन वसूली, जिसे अक्सर जबरन वसूली की वस्तु की खरीद के रूप में प्रच्छन्न किया जाता है। उदाहरण के लिए, मोबाईल फोन 9,000 रूबल की लागत एक मजबूत सहयोगी को बिल्कुल नगण्य राशि के लिए बेचने के बाद बेची जाती है।
तो हेजिंग की समस्या को हल करने के लिए क्या किया जा रहा है?
जैसा कि मैंने ऊपर कहा, पूरे देश में गरजने वाले साइशेव मामले के बाद, अभियोजन पक्ष की जांच का चक्का आखिरकार गति पकड़ने लगा। सेना में सुधार की शुरुआत के साथ, अभियोजक के कार्यालय के काम की प्रभावशीलता के लिए आवश्यकताएं और भी तीव्र हो गई हैं। अब अभियोजक के कार्यालय में एक सैनिक की कोई अपील स्वतः ही एक आपराधिक मामले की शुरुआत की ओर ले जाती है।
आलाकमान अधिकारियों से मांग करता है कि हेजिंग के तथ्यों को दबाया जाए और इस आधार पर किसी भी आपात स्थिति पर तुरंत रिपोर्ट दी जाए।
प्रत्येक स्थान पर जहां सैनिक रहते हैं, सूचना के आधार पर यूनिट के कमांड की सेवा और व्यक्तिगत टेलीफोन, सैन्य अभियोजक के कार्यालय के कर्मचारी और एफएसबी, गैरीसन सैन्य अदालत के अध्यक्ष और सैनिकों की माताओं की समिति होती है। सैनिक अपने रिश्तेदारों को सूचित कर सकते हैं, और बदले में, उन्हें जमीन पर सक्षम लोगों से संपर्क करके समस्याओं को हल करने में सैनिक की मदद करने का अवसर मिलता है।
कई इकाइयों में, धुंध के निशान के लिए शारीरिक परीक्षण किए जाते हैं: खरोंच, खरोंच।
अगर सब कुछ इतनी खूबसूरती से व्यवस्थित है, तो फिर भी धुंध क्यों पड़ती है?
किसी भी व्यवसाय की तरह, यहां भी नुकसान हैं।
हां, अधिकारियों को उन्हें सौंपी गई इकाई में हेजिंग के तथ्यों की तुरंत रिपोर्ट करने की आवश्यकता है, लेकिन वे ऐसा करने के लिए बहुत उत्सुक नहीं हैं। क्यों? क्योंकि, स्थापित परंपरा के अनुसार, हमारी सेना में एक यूनिट की पूरी कमांड चेन को आपात स्थिति के लिए दंडित करने की प्रथा है। सार्जेंट से लेकर बटालियन कमांडर तक और अगर मामले की मीडिया में गूंज रही तो यूनिट कमांडर. सजा एक साधारण फटकार से बर्खास्तगी तक, और नकद बोनस से वंचित करने से लेकर पदोन्नति में देरी तक हो सकती है। तो यह पता चला है कि अधिकारी बल के माध्यम से धुंध की समस्या पर रिपोर्ट करते हैं, जबकि इसे नरम करने या इसे शांत करने की पूरी कोशिश करते हैं।
अगली समस्या सैनिकों में उनके अधिकारों के प्रति जागरुकता की कमी है। हां, कई इकाइयों में उन्हें हाजिंग की जिम्मेदारी के बारे में सूचित किया जाता है, लेकिन भविष्य / सक्रिय सैनिकों को उनके अधिकार समझाने में राज्य का कोई उद्देश्यपूर्ण कार्य नहीं है। मेरी राय में, यहां तक कि स्कूल में, भर्ती पूर्व प्रशिक्षण के हिस्से के रूप में, युवाओं को सेना में व्यवहार के मानदंडों को स्पष्ट रूप से समझाया जाना चाहिए, गैरकानूनी कृत्यों के लिए जिम्मेदारी की सूचना दी जानी चाहिए, और खुद को और सहकर्मियों को धुंध से बचाने के संभावित उपायों के बारे में बात करनी चाहिए। सेना में, हालांकि, इस जानकारी को फिर से रिपोर्ट और समेकित किया जाना चाहिए।
धुंध के खिलाफ लड़ाई में एक बड़ी समस्या व्यवहार की झूठी रूढ़िवादिता है, जो सैनिक के वातावरण में बहुत आम है: "दस्तक देना बुरा है।" यह एक बिल्कुल तर्कहीन सिद्धांत है जब आहत व्यक्ति अपने खिलाफ किए गए अपराध की रिपोर्ट नहीं करता है, सिर्फ इसलिए कि यह "बचकाना" नहीं है। अपराधी ऐसे लाभकारी सिद्धांत को विकसित करने में प्रसन्न होता है जो उसे दण्ड से मुक्ति के साथ अपराध करने की अनुमति देता है। मेरी राय में, सबसे मूर्खतापूर्ण स्थिति तब होती है जब एक नाराज व्यक्ति अपराध की रिपोर्ट करने से डरता है क्योंकि उसके सहयोगी "बुरी तरह से दस्तक" स्टीरियोटाइप का उल्लंघन करने के लिए उसकी निंदा कर सकते हैं। और जब इन सहयोगियों में से एक नाराज हो जाता है, तो वह बदले में चुप हो जाता है ताकि अन्य सैनिक उसकी निंदा न करें, जिसमें पिछली बार चुप रहने वाला भी शामिल था। एक भयानक कानूनी शून्यवाद जो वीरता के लिए पूजनीय है।
मुझे संक्षेप में बताएं। बदमाशी के खिलाफ लड़ाई में मुख्य समस्याएं हैं:
- इकाई में होने वाली घटनाओं के लिए अधिकारियों को दंडित करने की शातिर प्रथा, दंडित किए जाने वाले व्यक्ति के अपराध की डिग्री की परवाह किए बिना;
- उनके अधिकारों के प्रतिरूपों द्वारा खराब ज्ञान;
- "एक लड़के की तरह दस्तक नहीं" का दुष्चक्र।
और यह हेजिंग के खिलाफ किस तरह की लड़ाई है, अगर मुख्य सैन्य अभियोजक का कार्यालय लगातार इस श्रेणी के अपराधों के विकास के बारे में बात करता है?
सैन्य अभियोजक के कार्यालय के लिए पूरे सम्मान के साथ, हम जनता की राय में मामूली हेरफेर देखते हैं। यदि पहले के अपराधों को अक्सर दर्ज नहीं किया जाता था, जो कम अपराध की एक आनंदमय तस्वीर देता था, तो हाल के वर्षों में, जब उन्होंने धुंध की समस्या से आंखें मूंद लीं और आपराधिक मामलों की अपरिहार्य संस्था का अभ्यास करना शुरू कर दिया, एक "चमत्कार" हुआ: अपराधों की संख्या में "वृद्धि" हुई। और स्पष्टीकरण सरल है, अपराध अभी दर्ज किए जाने लगे। और सैन्य पुलिस की आसन्न उपस्थिति, जो कुछ हद तक सैन्य अभियोजक के कार्यालय के साथ प्रतिस्पर्धा करेगी, बाद की इच्छा को एकाग्रता से अपने पदों की रक्षा करने की ओर ले जाती है जनता की रायसेना के माहौल में अपराध के "विस्तार" शाफ्ट पर।
और आखिरी बात। सेना यूटोपिया की भूमि नहीं है, जहां, बाकी समाज के विपरीत, कोई समस्या नहीं है। ये समस्याएं नागरिक परिवेश के समान हैं, लेकिन उनकी अपनी विशिष्टताएं हैं। विशेषता एक लंबी संख्याएक के आदमी आयु वर्ग, परिस्थितियों के बल पर छोटे प्रदेशों में एक साथ लाई, जहाँ उन्हें एक छत के नीचे 365 दिन बिताने पड़ते हैं। यहां, नागरिक जीवन की तरह, लड़ाई, मार-पीट, मौत सहित, हो सकती है। यहां लोग आत्महत्या कर सकते हैं, दोनों समस्याओं के परिणामस्वरूप जो सेवा से संबंधित नहीं हैं (क्लासिक एक लड़की के साथ संबंधों में एक विराम है), और जो सीधे उससे संबंधित हैं (सहकर्मियों द्वारा धमकाना)। वे कार की चपेट में आ सकते हैं, या सरोगेट अल्कोहल से खुद को जहर दे सकते हैं। डूबो, बीमार हो जाओ, जो भी हो। सेना में, यह सब करना अधिक कठिन है, क्योंकि कार्यों और आंदोलनों पर नियंत्रण नागरिक जीवन की तुलना में बहुत अधिक गंभीर है (यह सेवा करने वाले किसी भी व्यक्ति द्वारा पुष्टि की जाएगी), लेकिन समस्याओं को पूरी तरह से खारिज नहीं किया जा सकता है।
लेकिन मुख्य उपलब्धियों में से एक हाल के वर्षहम गर्व से कह सकते हैं कि सेना ने "हेजिंग" नामक शर्मनाक घटना से छुटकारा पा लिया। हेजिंग की समस्या काफी हल करने योग्य है, लेकिन इसके लिए राज्य की ओर से बहुत काम करने की आवश्यकता है, और सेना में सेवा करने वाले प्रत्येक नागरिक द्वारा खुद पर कम काम नहीं करना चाहिए।
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यदि माता-पिता के पास बच्चे को सेना में रखने का अवसर है, तो वह मातृभूमि के प्रति अपने कर्तव्य को सुरक्षित रूप से पूरा कर सकता है। सेवा के एक वर्ष की लागत लगभग 150-200 हजार रूबल है। IA "Amitel" की सामग्री में और पढ़ें।
सैनिकों की माताओं की समिति के एक प्रतिनिधि ने कहा कि सेवा जीवन में एक वर्ष की कमी के बावजूद, सेना से "हेजिंग" गायब नहीं हुआ, लेकिन उन्होंने इसे और अधिक छिपाना शुरू कर दिया। अल्ताई क्षेत्र इवान डेनिलोव... लेकिन अब धुंधले रिश्ते कुछ बदल गए हैं। पहले पुराने नौकर की जगह सिगरेट लाने या पलंग भरने की मांग करते थे तो अब रंगदारी वसूल रहे हैं।
"समाज के व्यावसायीकरण का दौर आ गया है। अक्सर रंगरूटों को फोन पर पैसे डालने के लिए कहा जाता है या उन्हें अपने माता-पिता को अपने बेटे को पैसे भेजने के लिए मजबूर किया जाता है। स्वाभाविक रूप से, उसे इसे" दादाजी " को देना होगा। बहुत कुछ है अनुबंधित सैनिकों की संख्या जो अक्सर पॉकेट मनी प्राप्त करने का अवसर नहीं चूकते। बैंक कार्डअपनी मर्जी से नहीं, "इवान डेनिलोव ने समझाया।
यदि माता-पिता के पास बच्चे को सेना में रखने का अवसर है, तो वह मातृभूमि के प्रति अपने कर्तव्य को सुरक्षित रूप से पूरा कर सकता है। एक वर्ष की सेवा में लगभग 150-200 हजार रूबल की लागत आती है, डेनिलोव ने अपनी टिप्पणियों को साझा किया। लेकिन ऐसे उदाहरण हैं जब लोग इस स्थिति को झेलने के लिए तैयार नहीं हैं। कोई वापस लड़ता है, कोई खुद पर हाथ रखता है, कोई दौड़ता है। हर कोई अपने लिए निर्णय लेता है।
"हाल ही में, हमारे बरनौल लड़के के साथ एक मामला था जो सुदूर पूर्व में सेवा करता था। किसी समय हिंसा के उपयोग के कारण वह इसे बर्दाश्त नहीं कर सका और भाग गया। वह केवल दो महीने बाद टैगा में पाया गया, जो कि १२ किलोमीटर दूर था। इकाई। शक्तियां केवल दो वर्षों के लिए दी गई थीं, और वह सशर्त थी!
साथ ही, समिति के एक प्रतिनिधि ने कहा कि कर्मी अत्यंत दुर्लभ गवाह हैं। भले ही आत्महत्या के लिए उकसाने के मामले की जांच की जा रही हो, लेकिन अदालत का फैसला आने तक संदिग्ध व्यक्ति कमांड की निगरानी में रहता है। वास्तव में, वह अलग-थलग भी नहीं है और संभावित रूप से गवाहों पर दबाव डाल सकता है।
"अन्वेषक के स्थान पर, सभी आरोपी गवाही से परिचित हो जाते हैं। परिणामस्वरूप, वरिष्ठ अधिकारी सत्य-कथन को "धन्यवाद" इस तरह से कर सकता है कि वह भूल जाएगा कि फाउंटेन पेन को किस हाथ में पकड़ना है, "वार्ताकार निष्कर्ष निकाला।
जाने से पहले सैन्य सेवासैन्य अभियोजक के कार्यालय, मानवाधिकार संगठनों, सैनिकों की माताओं की समितियों के कार्यालयों के पते के बारे में जानकारी प्राप्त करना अतिश्योक्तिपूर्ण नहीं होगा। कानून के दृष्टिकोण से, एक सेनापति, जो धुंध का सामना कर रहा है, कमांडर को संबोधित एक रिपोर्ट लिख सकता है। लेकिन, एक नियम के रूप में, यह कदम बदमाशी की एक नई लहर के अलावा कुछ नहीं लाता है, जिससे कमांडर अपनी आँखें बंद कर लेगा। इसलिए, सैन्य अभियोजक के कार्यालय से तुरंत संपर्क करना बेहतर है।
मैंने कहीं नहीं लिखा है कि यह आदर्श है।
मैं गलत होना चाहता हूं और लिथुआनिया के लिए खुश होना चाहता हूं, लेकिन स्थिति जितनी लगती है उससे थोड़ी अधिक जटिल है। क्या आपने स्टैनफोर्ड जेल प्रयोग के बारे में सुना है?
स्वयंसेवकों को अपराधियों में से नहीं चुना गया, लेकिन बेतरतीब ढंग से चुने गए स्वस्थ सामाजिक रूप से संगठित वयस्कों को बेतरतीब ढंग से गार्ड और कैदियों में विभाजित किया गया। तो एक तिहाई पहरेदारों ने परपीड़क झुकाव दिखाया। यह एक बंद समाज (सेना में बैरक) और एक थोपी गई सामाजिक भूमिका (अधीनस्थ सैनिकों और सैनिकों, एक तरह से या किसी अन्य को व्यवस्था को नियंत्रित करने और बहाल करने के लिए नियुक्त) का परिणाम है। दूसरा, यानी। "गार्ड" की नियुक्ति वैकल्पिक है।
किसी भी समूह (मध्यम और बड़े) में ऐसे लोग होते हैं जिन्हें दूसरों के प्रति आक्रामकता दिखाने में मज़ा आता है। किसी भी टीम में कमजोर इच्छाशक्ति वाले लोग होते हैं, जिनके लिए संघर्ष में प्रवेश करने की तुलना में सहना आसान होता है।
मैंने अपने साथी सैनिकों से पूछा और बात की, तो कल्पना कीजिए, वे भी सोचते हैं कि कोई धुंध नहीं थी। केवल इसका मतलब यह नहीं है कि वह वास्तव में मौजूद नहीं थी।
दो नियम हैं। आपको क्या चिंता नहीं है, आप नोटिस नहीं करते हैं। आपकी अंतरात्मा को क्या पीड़ा दे सकता है, लेकिन आप बदल नहीं सकते, आप नोटिस नहीं करते। यदि लोगों के मानस में ऐसी संपत्ति नहीं होती, तो वे जल्दी से भावनात्मक रूप से जल जाते। यह वास्तव में उन लोगों के साथ होता है जो पेशेवर रूप से नोटिस करने के लिए बाध्य हैं। दवा द्वारा दर्ज एक तथ्य, केवल रूस में नहीं, बल्कि हर जगह, और मूल रूप से ब्रिटेन और संयुक्त राज्य अमेरिका में अध्ययन किया गया, डॉक्टर, शिक्षक, पुलिसकर्मी बर्नआउट सिंड्रोम से पीड़ित हैं।
आप ध्यान न दें, लेकिन आक्रामकता, कमजोरों पर दबाव, हर जगह है। तथ्य यह है कि लोग स्कूलों में इसे नोटिस नहीं करते हैं, उदाहरण के लिए, जिससे हर कोई गुजरता है, दुखद है। जब आपके पड़ोसी ने आपकी कक्षा में एक मोटे, कमजोर इरादों वाले लड़के को छेड़ा, तो यही बात थी कि बाद में, सेना में, यह "बदमाशी" होगा।
जब यूएसएसआर में अपराधियों को सेना में शामिल किया गया, तो इसने बदमाशी को जन्म नहीं दिया, बल्कि इसके रूपों को आपराधिक बना दिया।
जब तक यह आपराधिक रूप नहीं ले लेता, तब तक हम इसे नोटिस नहीं करते हैं और न ही इसे समझते हैं। हमारी इकाई में, उदाहरण के लिए, किसी ने भी कुछ खास नहीं देखा, और किसी को भी विश्वास नहीं हुआ कि कोई अपराधी कुछ कर रहा है। खैर, हाँ, सामान्य बेवकूफ चुटकुले, सामान्य बेवकूफ आधे-मजाक हमले, मांगें, मजबूत बस मुस्कुराएंगे और भेजेंगे, और फिर विटास के सवाल का जवाब देंगे - "हमारे पास कुछ भी नहीं था, आप किस बारे में बात कर रहे हैं?" और हमें एक कमजोर मिला, और उसके परिवार में सब कुछ खराब था, वह इसे बर्दाश्त नहीं कर सका और खुद को गोली मार ली। यह पता चला कि जो सामान्य था वह आपराधिक था।
इतिहास के संबंध में, अपराधियों और यूएसएसआर में वापस जाने पर, सामान्य तौर पर, सेना में दैनिक जीवन के रूप में हिंसा लाल सेना से पहले ही पैदा हुई थी। रूसी जीवन "शांत डॉन" का विश्वकोश खोलें - ग्रेगरी सेना में कैसे सेवा करना शुरू करता है। मुझे लगता है कि बहुत सारे अन्य उदाहरण हैं, यह पहली बात है जो दिमाग में आती है।